【适用话题】规则 秩序和公平 认知和偏见 有效管理
在国外海盗的员工守则中,我们很难看到凶残、野蛮、粗俗这类和海盗联系在一起的东西,相反却发现了公平、秩序、文明这些现代社会所推崇的品质。
海盗员工守则的第一条就是,抢劫所得,人人有份。在巴塞罗缪·罗伯茨船长的海盗船上,船长和舵手可以获得双份战利品;大副、甲板长以及火枪手可以获得一份半的战利品;其他头目则可以获得一又四分之一份的战利品;其余人均可获得一份战利品。这一比例,后来成为海盗世界通行的薪酬标准。
跟很多人预想的不同,海盗都是自愿报名,经审核通过才行。在当时的商船上,船长完全是家长式的作风,其权威不容置疑,克扣食物、工钱是常有的事,船员被船长无缘无故暴打也不鲜见。但在海盗船上,这些很少发生。当正常社会的黑人还作为奴隶被人役使时,海盗船上的黑人却和白人海盗享有同等的权利。所以,假如你穿越到18世纪一艘名为“皇家流浪者”的海盗船上,你会看到候選人罗伯茨的狂热支持者丹尼斯发表演讲:“我确信,罗伯茨的专业和勇气将是捍卫我们这个集体的最有力的武器。他能帮助我们抵挡危险,战胜暴风雨以及一切难以预知的混乱和无序……”这番热情洋溢的发言,让所有船员报以热烈的掌声。最终罗伯茨成了船长,他也就是后来被许多史学家看作加勒比海海盗王的巴塞罗缪·罗伯茨——有人认为,他便是电影里杰克船长的原型。
罗伯茨成为船长,首要的工作就是制定出更加完善的海盗员工守则。第一条即明确规定,对日常的一切事务,每个人都有平等的表决权。然后,在分配战利品方面,先设定好比例,再明确禁止偷取战利品,违者一律遗弃荒岛。
意林·作文素材 2017年20期
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