因为蹇藉福觉得自己与乡长搭配班子一起工作，也有两年多了，乡长也是一个农学院毕业的优大生，也是在村上当了三年的“村官”锻炼之后，一步一步走到了乡长这个岗位上来的。两年一起工作的时候，关系相处得还不错，所以应该让乡长知道。
蹇藉福拿上自己那辆摩托车的钥匙，走到乡长的办公室，还没有开口说话，倒是乡长看到蹇藉福后先说：“书记，我就知道你要来找我了。是不是要离开我们乡上，要到别处去高就了？！”。
蹇藉福稍微笑了一下说：“你是猜的还是听说了什么？消息还满灵通的嘛！”“我也不是猜的，也不是听说了什么，昨天不是看到了县委发的通知吗，那接待办主任当了县委办主任和县委常委，肯定就是会有几个人的工资要发生变动！因为，在干部工作上，我的认为也与我们经常说的一句话，也存在一种叫着‘蝴蝶效应’的现象。一个干部工作发生变动后个干部的工作，往往会给四、五干部的工作带来变化和调整！”。
蹇藉福听了乡长的话，心中想，平时只知道这乡长不是多说话的人，看来自己还是不太了解人呀！
现在乡长既然把话说到这个份上，蹇藉福也没有再说一些转弯抹角的话了。于是直截了当地把县委组织部常务副部长来告诉他组织上的决定的事，说给乡长听了后，同时告诉乡长，这两天工作上的事就请他乡长多操一些心了。乡长说这是当然的事，请他蹇书记放心，其他也没有再说什么。
蹇藉福从乡长办公室出来后，骑上摩托车径直往庙高乡奔去。
一个小时后，蹇藉福走进了宸中民的办公室，那宸中民一见是蹇藉福到来了，急忙放下手上的一份资料，跑过来握着蹇藉福的手说：“藉福书记，哦，不对，应该是藉福主任了！欢迎欢迎！”。
然后把办公室的门关上，拉着蹇藉福坐下来后，一面给蹇藉福倒茶一面说：“谈了话了？那通知很快就会发出来了！”。
蹇藉福回答说：“大概就在明后两天吧！中民，你帮助我分析分析，为什么会让我去接手那个接待办主任的岗位呢？我对那个工作十分陌生，况且我从来没有与那接待办有什么特别的交际！”“藉福书记，在我看来，这是领导对你的信任和重视。要知道，这个工作看起来是一个不显山不露水的工作，可正是这个不显山不露水的工作，却是需要领导非常信任的人，才能够去做的。你知道为什么吗？”宸中民接过蹇藉福的话问道。
蹇藉福笑了笑说：“我看不出这个岗位的重要性重要在哪里，我就知道那赵斌辉什么都不懂，就知道他会搞那些关系的事！而我，恰恰不喜欢去搞这些事！”。
宸中民听了那蹇藉福说的有些怼自己的话，便笑着回答说：“藉福，我权当没有听你说过这些话，现在通知说不定都已经打印好了，你要调整好心态，愉快的去接受新的工作。我前几年也是给你现在的想法一样，可自打去年参加县委县政府主要领导带队，去沿海城市招商引资的活动，发现赵斌辉在那次行程中的活动，让我改变了自己对那个工作的认识和看法！”。
宸中民接下来，把自己对接待办主任的工作以及发挥的作用，详详细细认认真真地给蹇藉福说了一遍，末了，宸中民说：“藉福，现在流行一句话，说是‘关系也是生产力’！你好好的想一下，其中的含义和道理吧！”。
两个人一直说到吃晚饭的时间，宸中民带着蹇藉福两个人来到乡镇上唯一一家火锅店，那宸中民一面给蹇藉福烫涮这菜，一面对蹇藉福说：“藉福，开心一些吧，那个岗位看起来不是一线，既不是经济工作的主战场，也不是意识形态工作的喉舌地方。就是给来到的领导迎送和吃喝拉撒服务，用通俗的话说，就是伺候人的事。可是，你要是把事情搞好了，给来的领导留下好的印象，给咱们的领导撑了脸面，你想回到主要工作岗位的事，不就是一句话的事吗？！”。
宸中民给蹇藉福讲了一个故事，说是早几年县老干局的一个工作人员叫宜家浩，那宜家浩是一个只有二十六、七岁的小伙子，在一个乡上任团委书记。
于别人的眼里，一个小伙子正是年富力强干事的时候，可偏偏被安排去了老干局工作，这分明就是一个养闲的岗位。
可是，一件事情让宜家浩的命运发生了根本性的改变。
有一天，县老干局接到通知，说是省上的老干局组织了二十多位七、八十岁离退休了的老领导，到县里的云中湖度假旅游，要县老干局安排一名工作人员搞服务。
一听说来的都是七、八十的老人，县老干局的许多工作人员都找一些借口，推三阻四不想去搞服务。可是那宜家浩听了之后，主动请缨去搞服务，领导当即同意同意了他的请求。
那些离退休老同志到了之后，那宜家浩是鞍前马后跑上跑下一丝不苟地服务。上车掺扶，下车端茶倒水，三、四天的度假旅游，让那些老同志感到的真真是一股春天般的温暖和体贴。
送走那些离退休老同志后，宜家浩的工作又恢复了往日的平静。看到那宜家浩累得像猴一样，其他一些人有的在心里嘲笑宜家浩的无知，也有一些人说宜家浩人太老实。
然而，让大家意料不到的是，那二十多名离退休老同志回去以后，联名给县委主要领导和组织部长以及老干局长，写了一份表扬和推荐信。
信中说省老干局组织的离退休老同志，这一次到云中湖度假，县老干局的宜家浩同志服务周到，工作态度非常好，对老同志嘘寒问暖情真意切。所以，大家一直认为，宜家浩同志是一位思想作风优良，品德优秀，工作态度任劳任怨和端正的好同志，是一位组织上可以委以重任和培养的好同志与年轻人。
要知道，那二十多位离退休老同志中，有的曾经是一个市的市委主要领导，有的是曾经担任过省委省政府厅委局办和部门的一把手的老领导。可以想象那一份联名表扬和推荐信的份量，也可以想象那一份那一份联名表扬和推荐信，给县委主要领导和组织部长以及老干局长带来的震动。
一个月后，平日里名不见经传的宜家浩，被组织上破格提拔为组织部副部长、人事局局长。三年后，提拔调到市人事局担任副局长了……
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