作为安徽大学毕业的学生林沐风特别想进《安徽商报》上班，因而坚持不懈地向他们投简历，但是《安徽商报》都没理他。
于是，这天，林沐风带着简历，“打”上了《安徽商报》的大门，直接找到他们的HR，他们不得已只好面试他。
“林沐风同学，非常感谢你对我们这么执着，但我们单位记者职位已满，只剩下一个人力资源管理岗位，你要不要试试？”《安徽商报》的hr出来接待他。
“只要能进贵报社，我愿意试一下！”林沐风雀雀欲试。
“那好，请问，如果你是HR,你怎么处理纠缠你的求职者？”HR很熟练地问到。
“给低工资，让他知难而退！”林沐风建议到。
“不行，本报社工资待遇都是透明的，不骗人是我们的职业操守。”HR驳斥了他这个意见。
“那就说我们你的工作比较辛苦，要加班，要出差，还没有加班出差费用。”林沐风损人的主意一个接着一个。
“不行，这是违反劳动法的，而我们作为国企单位更不能这么宣传。”HR又否决这个建议。
“那就晾着他，他要是知难而退了，就算了，他要是继续纠缠，就说他一副娃娃脸，不适合严肃的HR职业。”林木洋洋得意说出这个主意。
“嗯，很好，这个挺靠谱！”HR赞许地点点头，“回去等通知，我们会尽快通知你结果的。”
林沐风高高兴兴地回到宿舍，以为这个offer是那定了，谁知道，一周都没消息，于是他给《安徽商报》HR打了个电话。
“对不起，同学，你长得一张娃娃脸，不适合严肃的HR职位，希望您另谋他就。”《安徽商报》的HR不冷不热地说道。
“fuckyou！老子上当了！”
