职场上要学会宠辱不惊
□孙新合
走上工作岗位,林峰依旧保持着率直天真的性格。对此,已经退休的父亲很是担心,语重心长地告诫他,单位不同于校园,凡事要三思而后行,这样才能立于不败之地。
林峰很理解父亲的想法,每次总是微笑着回答:“你就放心吧,低调做人,高调做事,这个道理谁都明白,我会把握好的。”看着他不以为然的神情,父亲想说什么,终究没有说出口。
公司举办了一个大型客户联谊活动,效果良好。作为活动的策划和执行者,林峰功不可没。临近中午,老总特意把他叫到办公室,爽快地说:“小伙子,做得不错,我很满意,经过考虑,决定单独给你500元奖励,希望你以后再接再厉。”说完,老板给了他一个红包。拿着红包,林峰高兴她说:“请老板放心,我会加倍努力,不辜负您的期望。”
随后,林峰很快把这个消息告诉了几个要好的同事,并豪放地说:“等会儿我请大家吃午饭,这个奖励也有大伙的功劳。”林峰原本是好意,大伙也都向他表示祝贺,唯有李彬阴阳怪气地调侃:“咱们公司规模不是很大,效益却是有目共睹,老板也不是那种特别抠门的人,只给了这么点奖励,而且是你自己……”林峰一听有点生气,强压着心中的火气说:“你什么意思?难道认为我说的是假话?你要是不相信,可以直接去问老板啊!”李彬没再说什么。
接下来,事态的发展更让林峰头疼。公司上下部知道了这件事,并且议论纷纷,部门经理还特意找他谈话:“你这人怎么这样?老板对你好,你心里明白就行了,还故意到处张扬,要知道,任何事情单独靠哪个人都是办不成的,这样高调对你以后的发展没什么好处。好自为之吧!”林峰心里真叫窝火,活动是大家共同完成的。他明白这个道理,也正是因为这样,他才积极请大伙吃饭,没想到却换来这样的结局。
有了这样的经历,林峰在接下来的日子里变得如履薄冰,总担心再闹出类似的不愉快,由于心情太差,他倍感压力,工作思路和策划灵感都大受影响,做事情显得不那么得心应手了,甚至还发生了把领导交办的事情办砸的现象。他自己非常苦恼,却想不出好的办法解决。
他的反常很快引起了老板的注意,老板再次把他叫到了办公室。这次,老板没有那么客气,而是劈头盖脸地训斥:“你是怎么搞的?太让我失望了,是我直接把你招进公司的,当初看你有学历,谈吐直接爽快,我才想好好地培养你,没想到,你原来是个扶不起来的阿斗!现在给你一个月的时间,如果还是这种状态,只能请你另谋高就。”
林峰几乎崩溃,走出办公室,他发疯似的跑到李彬跟前,大声喊道:“这下你高兴了吧?老板不再给我奖励,反而把我臭骂了一顿。是不是你搞的鬼?”李彬却淡淡地说:“你被老板骂,关我什么事?谁还不犯点错误,有错改了就行,大男人至于这么小气吗?”这番话不疼不痒,让林峰无以反驳。
回到家里,林峰没有吃饭,径直到卧室里抽闷烟。父亲不知道什么时候走了进来,和蔼地问:“是不是工作中遇到不顺心的事了?你这样烦躁解决不了问题,只有勇敢面对才能找到解决之道。”看着父亲慈祥的面孔,林峰把整件事和盘托出,还再三询问:“难道我做错什么了?”
耐心听完林峰的叙述,父亲微笑着说:“当然是你做错了,怪不得别人。”林峰很不服气,说:“你是胳膊肘往外拐,不帮助自家人,反而替外人说话。”父亲并不生气,而是严肃地说:“确实是你的错,你曾说低调做人,高调做事,这个说法是不错,但是你没有真正领悟这句话的含义。这句话是说,凡事要宠辱不惊。得到奖励,不去炫耀,受到责备,不要多说,炫耀奖励容易让别人嫉妒,过多诉说责备,会让人以为你过于矫情,难成大器,明白吗?”
一语惊醒梦中人。林峰终于弄清楚自己的误区在哪儿。他依照父亲的指点,很快消除了不良情绪,以全新的姿态投入到了工作中。至于结果,相信每个人都会清楚的。
(原载《妇女生活》2014年8月上 河南杨瑞芳荐)
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