从师范大学毕业后，我被分配到省重点高中从事教学工作。工作干得不错，领导很重视我，甚至有人私下为我预测了光明的前途。但我是个很自负的人，看着许多朋友已小有成就，就不愿在三尺讲台上站一辈子。一年后，转正通…
女：亲爱的，最近我发现你情绪低落，反应速度大大降低，是不是头脑里碎片太多？男：我也说不清楚，我觉得越来越与同事不能兼容了。女：也许这与你和他们配置不同有关系，你们办公室好像就你一个是从外地毕业的。男：…
“我会的东西太少了”“双选会”上，王雪第一次与众多招聘单位面对面接触，她发出这样的感叹——王雪是北京生源，在哈尔滨一所普通大学念的计算机专业。她11月20日就赶回北京，参加23日在北京体育师范大学举办…
跳槽对人才的职业发展而言是一把双刃剑。有专家指出，过于频繁地更换单位或工作，可能会不利于专业经验和技能的积累。但是在一些情况下，跳槽却是激发职业发展潜力的良好机会。问题的关键在于如何科学地评判跳槽带来…
雕雕博士：我是一家中等企业的经理秘书，负责公司的行政、人事、后勤等事务，在公司里，除了要对上级负责，还要为员工服务，但我感觉有时经理认为我不是和他一条心，处处与他作对，偏向下属，但员工仍认为我是经理的…
一年一度的大学生招聘工作就要开始了。应届生的招聘与社会招聘有很大的区别，它的招聘周期较长，从供需洽谈会的见面，到人事关系的接转，大约需要半年左右。一般来讲，应届生招聘有以下四个步骤：一、参加招聘会明年…
每个人都希望自己的工作能为自己赢得在公司的上升。想一想，你在这里工作还图什么别的呢？为了达到这一步，我们总是会接下难以完成的任务，挑战疯狂的截止时间，让自己被工作压到超载。当然，这些举动可以为你在履历…
新的世纪向我们走来，时代的紧迫感越来越强烈，你甚至焦虑不安又无所适从。不过，只要你紧跟时代的步伐，就不会落下，就会始终向前，就会在你的岗位上得心应手，青云直上。一、过硬的电脑技能随着电脑的广泛应用，计…
成功案例一：2001届中央财经大学研究生蒋东宇求职诺基亚公司，一击成功求职地：北京诺基亚大楼求职现场：从12月投递简历到1月份收到面试电话，经历了漫长的等待。电话里问了两个问题：为什么应聘这个职位；你…
应征外企虽然不是一条寻常好走的路，但总有成功者。他们中有的最终又放弃了外企的offer，回望来路时的领悟，为你提供了最好的借鉴。——求职案例解读一条寻常好走的路我会扭转不好的运气在应聘中最痛苦的不是被…
目前，35岁以上的人求职难是众所周知的事，那么，这些人应怎样求职才能提高成功率呢？一、突出经验。无论是在简历等求职资料上，还是在面试时都要着重说明这一点。因为35岁以上的求职者一般都有着丰富的工作经验…
做下属的，谁都希望能遇到一个出类拔萃的上司。然而，做上司的也是人，是人就必然有好差之分。作为下属，遇到“差劲”的上司该如何应对呢？列出几例，开个“处方”，也许能给你一点裨益。例一：小凌刚走出大学校门，…
大家都知道，面试是求职中多么关键的一场SHOW！而当你千辛万苦地支撑到面试官的一句话：“如果要你来上班，什么时候可以来”时，相信大多数的求职者已经欣喜万分了。但是这就是最后关键的一个问题，也往往是致命…
这样类似的故事就在不久前同样发生在我弟弟的身上。他请了假去应聘一家1000多人规模的外资企业，跟人事经理才刚述说了一遍工作经历，人事经理就突然跑出去领了另一个应聘者上了楼，自此一去不返。直到一个多小时…
目前，许多公司为考察应聘者的领导能力、语言能力及合作能力等，常常将许多应聘者组织在一起就某个选题进行自由讨论，从中观察应聘者的综合素质，进而决定是否聘用，这种招聘方法叫做小组面试法。作为求职者，如何在…
阿明是个非常热心的人，无论大事小事，只要别人需要，他都会尽力相助。一次，阿明去一家单位应聘，在办公室等候面试的时候，正巧看到该单位的一个工作人员搬一摞文件要出门，出于乐于助人的本能，阿明赶忙起身帮他开…
周炜，本市某名牌高校理科冷门专业毕业生，目前供职于一家管理咨询公司———和他一拨进咨询业的，大多是经济管理专业的学生。周炜在他们那届毕业生里也算小有名气：不少大公司的面试名单上，都有他的名字。而最让大…
阿基米德是在澡盆里发现那条著名的定律，这对我们有什么启发呢？一丝不挂轻松感，往往会使一个人的思维特别明晰，也有利于水平的发挥。面试时，一个人如果能控制好自己的情绪，轻轻松松上阵，一定容易脱颖而出。我大…
敲门、握手、问好……学问不简单大学毕业生争补求职礼仪课与人见面时，怎样敲门、如何握手、问好时说些什么……这些看似简单的礼仪，在时下许多大学毕业生眼中居然成了一门高深的"学问"。为了求职成功，这些学士、…
大学毕业生就业难的问题既关系到国家的稳定和繁荣，也关系到毕业生自身的生存和发展，因此化解此难题应引起高度重视。大学毕业生就业难题的化解需要多方面共同努力，就毕业生自己而言，应从以下四方面着手。一、改变…