巴老板是市里最大房地产企业的董事长,人虽然上了年纪,脑袋还挺跟得上时代。他早就羡慕人家国外有个巴菲特午餐,就在自己公司里也搞了个“巴老板午餐”,年底由工会推荐人选,胜出者不仅过年前可以单独陪巴老板进餐,其间还可以提出一条与公司有关的建议,只要合理就会被采纳。
这天行政部经理周松刚走进自己的办公室,就碰上一群老员工正在里面交头接耳。采购部的老王一见他赶紧迎上来:“老伙计,大家都说今年的巴老板午餐你肯定有戏,到时可不能忘了兄弟们哟。”周松私下早就跟工会主席聊过,知道自己会被提名,所以并不感到奇怪。
周松一本正经地说:“就算真选了我,这么多人你说我怎么感谢呢?”材料部的老刘呵呵一笑:“你难道忘了集资建房的事了?”周松想起来了,前些年公司有几亩地不好用,有人建议盖一座住宅楼,让那些跟公司干了10年以上的老员工换个新房,说白了就是图便宜,当時巴老板在场也点头同意,但后来不知怎么就没了下文,大家也不好再提。周松马上明白这帮人还想着建房的事,想利用跟巴老板沟通的机会再做工作,其实他自己又何尝不惦记这事呢。
见周松不说话,老王悄悄把他拉到了一边:“午餐的事听说今年竞争还比较激烈,我觉得你最好找赵明白打听打听,集资建房的事大家伙可全指望你了。”赵明白是去年巴老板午餐的第一任幸运儿,被选上是因为他是公司最早的员工,而且人也很精明,是公司内部的“话事人”。
周松下班后就约了赵明白出来喝酒,两杯下肚,趁着热乎劲说:“老赵,去年巴老板午餐让你开了个好头,你提出的开设员工接送车马上就落实了,好多人羡慕你呢。”赵明白一听哈哈大笑:“都是老熟人实不相瞒,其实我住得离公司最远,当然要替自己着想。不过好像今年大家都对这顿饭上了心,老弟该不会是因为这个找我吧?”
周松暗想果然是只老狐狸,点了点头:“你也听说老员工想再提集资建房的事吧,要我替大家争取,正想请你指点迷津。”赵明白笑笑说:“这种好事我也有份,当然愿效犬马之劳。”他把嘴凑到周松耳根子边嘀咕:“我听工会主席说这次会推荐3个人,除了你还有高副总和营销部的马屁精,你要想赢最好先瓦解掉一个。”说着他灌了一口酒,帮周松挨个分析起来。
高副总是今年才从外部挖到公司的管理人才,很得巴老板赏识,经常在公司会议上受到老板表扬;营销部的经理马锐平时喜欢玩嘴皮子,谁知今年被公司派去解决一个老大难的尾盘销售,硬是带领着团队跑遍全城发传单,不仅提前完成任务还成了销售明星。跟他俩相比,周松只能以情动人,用他勤奋踏实的好口碑去打动老板。
赵明白的主意是,让周松主动去找马锐谈心,强调集资建房对老员工的重要性,马锐毕竟人年轻,肯定不愿得罪权力不小的行政部以及这帮老员工。只要马锐主动退出并转而支持他,以营销部和行政部两大部门合力,足以让他在最后的投票环节远超高副总,这样即使巴老板有心选高副总也说不过去。周松恍然大悟,连连点头称是。
说来也巧,自打跟赵明白喝酒后,周松一直想找马锐单独聊可是没碰到机会,没想到对方却主动发招了。这天是周五,下班前马锐兴冲冲地来到周松的办公室:“周经理,听说你是钓鱼高手,明天想跟你请教一下如何?”周松心想你倒主动找上门了,连忙应承下来。
第二天一早,马锐开车带着周松来到郊外的水库,两人取出钓竿,摆开架势就开始忙活。一晃大半天就过去了,周松水盆里的鱼都快挤出来了,马锐却一条也没开张。他也不着急,慢悠悠来到周松旁边蹲下,话里有话地说:“周经理果然是钓鱼高手,估计年底的巴老板午餐也是您的囊中之物了吧?”
周松没想到他会来这一招,佯装不解:“就知道你找我没好事,小马哥有何见教?”马锐知道他是明白人,干脆直说了:“确实是有事请大哥帮忙,说实话这顿饭我个人是没多大兴趣的,但现在全部门都指望着我参加啊!”见周松不解,他于是道出了原委。
今年他虽然率领团队打了场漂亮仗,哪知道功劳越大责任越大,公司要求他明年继续负责难点项目的攻坚,人员的薪资却不变,团队天天跑市场本来就辛苦,这下更搞得人人一肚子怨气。他想平时去找巴老板诉苦肯定会挨批,但如果赢得老板的午餐,趁着酒兴把话说开才好给团队申请加薪,所以这次来钓鱼是假,想寻求周松支持是真。
周松见一向心高气傲的马锐眼泪都快掉下来了,到了嗓子边的话只好又咽了回去,推说自己要考虑考虑。
接下来几天,周松有点怕再遇到马锐,老员工们的催促又让他寻思不如也去探探高副总的想法。只是高副总跟大家不太熟,人又比较高冷,一直找不到好的时机。
这天正好高副总有事叫周松去汇报,他走进办公室却发现里面没有人,一眼瞅到办公桌上放着份文件,拿起一看标题居然是《巴老板午餐筹备方案》,原来是工会主席报上来审批的。他刚想多看两眼,这时高副总走了进来。
高副总示意周松坐下:“正好聊聊,你对今年的老板午餐有什么想法?”周松赶紧把文件放回桌上:“高总开玩笑吧,我能有什么想法。”高副总叹了口气,一只手搭在他肩上语重心长地说:“实话说吧,我虽然是外来的空降兵,但每天都在为企业的发展操心。现在房地产市场风险很大,我花了一个月的时间写了份关于企业转型的报告,就想利用跟老板私下沟通的机会好好交交心。我知道你和小马也是被推荐人选,肯定也有心里话想跟老板说,可这是关乎企业命运的大事,孰轻孰重你要三思啊!”
周松身子一震,感觉像被人将了一军,敷衍了几句后就匆匆离开。他关上门的瞬间发现高副总的目光还在殷切地注视着自己,忽然觉得这事好像越玩越大了。
这天工会组织巴老板午餐代表的选举,3名候选人和投票的员工都聚在一起。工会主席提议候选人先发言,高副总和马锐相继作了竞选演讲,最后轮到周松了。他刚站起身,就发现高副总和马锐的目光都紧盯着自己,似乎满含期待。
他清了清嗓门,尽量控制住内心的紧张:“前面两位领导都是业务标杆,但我作为公司责任大、事务杂的行政部门负责人,多年来坚持每天上班最早下班最晚,我想老板的午餐更适合用来奖给最勤奋的人。”话音刚落,后面的老员工立刻鼓掌欢呼,那两人脸色却明显变得很难看。
该投票了,工会主席的话出乎大家意料:“昨天巴总跟我说,感觉今年大家把午餐的事搞复杂了,他决定换一个轻松的方式PK。马上要开年会了,请3位候选人各组织一个节目进行比赛,谁的节目最好谁就是获胜者!”这话一出全场顿时哗然,高副总和马锐面面相觑,周松吃惊之余却感觉压力减轻了不少。
演出节目的准备要从容得多,行政部本来就是年会的组织部门,周松在老员工的协助下很快就敲定了方案。他猜想高副总人手少可能会演小品,营销部年轻人多肯定以唱唱跳跳为主,于是选择了舞台上最有把握的方案:主旋律、大背景,靠气势取胜,当然他也清楚这才是巴老板的菜。
公司年会在偌大的文化厅里开幕了,巴老板坐在台下第一排看大家表演。首先上场的是高副总,他出人意料地选择了个人诗朗诵,把对公司的感情写成了诗歌,显得声情并茂;马锐的团队则演起了舞台剧,他把今年团队销售攻坚的事写成了剧本,一群年轻人的煽情让巴老板眼眶也湿润了。周松一直在留意老板的反应,虽然对手很强,他还是对自己的节目更有信心。
最后轮到行政部了,随着震耳欲聋的鼓樂声响起,周松领着一大群建筑工人打扮的演员冲到舞台上,背景浮现出长长的时间轴,以及公司每年的历程和荣誉;灯光一下子变暗,舞台上出现了一个个感人的小场景:夫妻间、父子间、同事间在相互关怀和鼓励……最后全场灯光亮起,数十个演员手捧鲜花从四面八方涌上舞台,和台上的人一起蹦蹦跳跳庆祝新年的来临。巴老板也情不自禁地站起来和大家一起鼓掌,气氛沸腾到了顶点。
突然舞台上“砰”的一声巨响,几个演员一下子掉了下去,所有人都惊呆了,会场鸦雀无声。周松走过去一看冷汗都下来了,原来舞台中央破了个大洞,估计因为这是以前搭的老舞台,采用的木质地台年久失修,承受不住那么多人踩踏一下子破裂。他赶紧招呼大家把伤员搀扶上来,台上台下忙成一团。
周松心里怦怦直跳,文化厅的维护也是行政部的职责,这事跟他可脱不了干系。年会很快便草草结束,他注意到了巴老板临走前失望的表情,只能心情复杂地安排照顾伤员,布置好善后工作才离开。
第二天等他来到公司,清洁工王大姐就递过来一个公文包:“周经理,你的包昨天还放在台下呢,我给你带来了。”周松才想起昨晚走的时候居然连包也忘拿了,讽刺的是里面还有节目如果获奖的发言稿。他道了声谢,迅速走进办公室关上门,不想再听谁提起午餐的事。
眼看快过年了,这天工会主席神神秘秘地来找周松:“你听说了吗,巴老板的午餐昨天已经办了,猜猜当选的人是谁?”周松刚想说关我什么事,还是禁不住好奇地问:“是谁?”“老清洁工王大姐,说她才是公司最勤奋的人。”周松大吃一惊,以前别人总夸他最早上班最晚下班,都忽略了做清洁的王大姐,人家虽说是编外人员但也是公司员工,选她倒也的确没什么不对。
见他有些失落,工会主席叹了口气:“有些话本来不想说,还是都告诉你吧。巴老板说原本就想在你俩中间选一个的,谁知道那天晚会上的事印证了他之前对你的担心,不仅准备工作不扎实而且出问题后安排别人处理自己就走了,那天晚上王大姐带领清洁组忙到后半夜才回的家。”周松被他说得有些脸红,无奈地点点头。
他突然想到了什么,赶紧跑去外面找王大姐:“听说你昨天跟老板吃了饭,你提的什么建议?”王大姐笑着回答:“我提了文化厅内部整修的事,不仅是舞台,连地面上到处都是坑坑洼洼早就该补,老板马上答应了。”周松还不死心:“你也是老员工了,难道忘了集资建房的事?”王大姐愣了一下,不好意思地说:“我是先提这事来着,谁知道老板马上说:‘地基都没打好建什么房!”
周松摇了摇头,这下彻底说不出话来了。
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