付卫星

　　老许退休前是某国营企业党委宣传部部长，政工师，是一位“老宣传”了。眼看着别人纷纷搞起“第二产业”，发挥着余热，老许有点坐不住了。他拍拍自己还算硬朗的身板，心想，我老许哪点比不上人家，不信找不到地儿“发热”。

　　老许还真错了。他一连应聘了几家企业，都碰了壁。他不灰心，这天又来到一家化工企业应聘。

　　“请问你从事过什么职业？”考官问他。

　　“宣传思想工作。”他如实说。

　　“有何学历，职称？”

　　“政工师。”

　　考官笑了。很礼貌地对他说：“对不起，我们这里缺少的是专业人才，不缺政工师。”

　　老许不记得这是第几个“版本”了，他心平气和地道谢告辞。但老许还是有点不甘心，他站在厂门口的招聘栏前久久不肯离去，一字一句地看招聘条例。看着看着，他又转身回去了。

　　考官很奇怪，问他∶“你怎么又回来啦？”

　　老许说∶“你们不是要招专业人才吗？我最初学的就是化工专业，有技师资格证。”

　　“是吗？”考官高兴了，说∶“明天拿来看看。”第二天，老许拿着相关证书来到这家企业，很快过关上了班，到车间给主任当副手。工作很顺手，但他也很快被人们忘记了。

　　老许被厂长重新高看是三个月之后的事了。那天，老许找厂长批计划签字。进去之后，见厂长正和一个戴深度近视眼镜的中年人谈事，就只好退到一旁等候。

　　原来，厂长想在某大报上搞一个专版，宣传扩大企业形象。可人家狮子大开口，漫天要价，单组稿一项就开口三万。厂长说太贵了吧，不过代代笔嘛。人家说不代笔也可以，那咱们就只谈版面的价好了。厂长又犯了难，说我们自己怎么组稿呀？

　　老许总算听明白了，这是厂领导缺笔杆子呀。于是他走过去问那中年人∶“自己组稿可免三万？”

　　中年人用瞧不起人的眼神瞅瞅他，说∶“是啊。你们能组稿吗？”

　　老许回头对厂长说∶“你跟他只签版面协议好了，剩下的我们搞。”

　　接下来的一个多月，老许利用业余时间，查阅了厂长提供的该厂所有资料，包括建厂初期的各种档案，细致了解该厂的发展轨迹和人文档案，掌握了大量的一手资料，加上几个通宵达旦，将稿件交到报社。那中年人的眼神立刻就变了，连夸好文采。文章发出后，引起极大的社会反响，有力提高了该厂的知名度，达到了预期目的。

　　厂长更是高兴，说老许真不简单，手一动就给厂里节约三万，他要重奖老许一万。老许说，罢了，你按时给我开工资就行了。厂长又敬佩又感动，说老许这人行。

　　让厂长更为器重老许的是随后不久发生的那次“跳楼事件”。

　　车间里一个青工因对一起违章判罚有异议，三天两头找领导申诉，弄得厂长头疼不说，生产还受到影响。这天，那青工又带着几个人来到厂长办公室论理，在得不到满意答复之后，竟登上办公楼顶，上演“跳楼秀”。

　　警察来了，消防队来了，救护队也来了，谁劝都没用，急得厂长团团转。老许这时挤到跟前，对厂长说声让他试试，就登上了云梯。

　　这时，楼下所有的人齐刷刷地把目光投向老许。只见他与那青工在上面一会激烈交锋，一会轻风细雨，人们虽听不到他们在谈些什么，但从那青工情绪的逐步稳定，大伙知道老许的话起作用了。最后，也不知老许施展了什么“魔法”，那青工乖乖地站到了老许的身旁，一同从云梯上下来了。

　　老许并未到此结束，而是趁热打铁，与那青工成了“忘年之交”。又经他认识了许多青工，与他们交心沟通，再借“十一”国庆节之际，在厂俱乐部举办了联谊晚会，让青工们的精神面貌为之焕然一新。从此，厂里渐渐发生了变化，员工的脸上笑容多了，精神头足了，生产也上去了。

　　通过这件事，老许让厂长刮目相看，认为厂里还真离不了他，决定请老许担任厂工会主席，专职做员工的思想工作。但他没想到，自己晚了一步，就在他要正式下达任命书的时候，车间主任把老许的辞职信交到了他的手上。

　　老许在信中说，他不叫许凡，许凡是他孪生弟弟的名字。他之所以撒谎，只是想证明一下自身的价值及工作能力，他达到了目的。但他不能原谅自己的不诚实，即便是他平生惟一撒的一次谎……

　　厂长捏着那封辞职信，不由感叹∶老许，好人啊！