于洪英

　　摘要：随着社会的不断发展与进步，人们对于文化活动的要求逐渐增高，群众文化活动的组织与策划将面临新的挑战，因此，在组织群众文化活动的同时，也要奠定社会的文明建设，本篇文章对新时期群众文化活动的组织与策划进行分析。

　　关键词：新时期群众;群众文化;活动策划

　　中图分类号：G249.2

　　文献标识码：A

　　文章编号：1005-5312 （2020） 20-0194-01

　　一、前言

　　随着国家经济水平的发展，人们对于物质、文化的精神需求逐渐提升，群众的审美、思想都随着时间的累积发生改变，逐渐提高对文化活动的重视程度。对于新时期开展群众文化不仅可以丰富人们的生活，还能为社会的文明建设奠定基础，工作人员在组织策划时需要加强群众对于文化活动的认识，推进社会发展。

　　二、群众文化的准确认识

　　群众文化指的是群众在自己的闲暇时间，参与、策划一些娱乐活动，并且在生活中常见的社会性质的文化活动。群众文化活动的意义在于丰富人们的空闲时间，在空闲时间内群众自行组织娱乐项目，丰富业余时间。策划人在组织群众文化活动时，不仅能够让参与者提升审美、陶冶情操，还能提升人们的基本道德水平。

　　三、群众文化需求

　　（一）加大投入

　　在新时期文化活动心中，策划者要对群众文化活动增加经济投入，为文化活动加入新鲜血液。在组织群众文化时政府需要增加资金投入，为群众文化活动提供保障。文化活动进行时，策划者需要面向社会鼓励各企业积极参与文化建设中，同时，进行活动时参与者需要进行自筹，为活动增添一份保障。策划者要完成以上资金投入方法，为建立完整的群众文化服务体系努力①。

　　（二）创新文化活动载体

　　在群众对于文化需求的不断提升时，不仅城市的人需要文化活动，乡镇要自行组织文化活动建设，增加城乡结合文化活动发展。在传统的文化活动的基础上进行创新与改变，大力发展城乡文化，策划者需要调查群众文化需求，并对此开展群众文化，从而推动社会文化的全面发展。策划者在进行文化活动宣传时，需要带动群众积极性，使群众对于文化进行新的认识并自觉参与，努力推进城乡精神文明建设②。

　　四、文化活动的准备工作

　　（一）前期准备

　　想要文化活动能够顺利的开展首先要保障前期工作准备充足。前期准备工作主要是根据文化活动内容，准备相关材料、建立相关管理机构、制定工作人员的规章制度与工作内容，并对活动资金进行确认落实，按照国家规定去相关部门办理文化活动手续，策划者需安排工作人员具体工作内容、岗位分工等。

　　（二）中期准备

　　在进行群众文化活动中期准备时需要按照文化活动的具体要求进行准备工作，工作人员需坚守自己岗位，将人员排练、节目内容、服装道具、场地装饰等工作落实完毕，减少在文化活动进行时临时状况的出现，确保节目质量③。

　　（三）后期准备

　　在进行文化活动后期准备时，往往已经进入收尾环节，后期准备时各工作人员需要对之前准备工作进行核实、检查，验收己完成的工作成果，确保各个节目能够完美进行，在入场前安排工作人员对票证进行验收，认真落实各部门工作，保证文化活动顺利开展。

　　五、建设文化队伍，培养文化骨干

　　目前为止，我国在群众文化活动方面已经非常成功，但在实际工作中仍有些许不足。在实际工作中面临最大的问题是专业人才的缺失，特别在乡镇地区，群众文化活动发展不好的原因是策劃活动时没有专业工作人员的帮助。

　　因此，在进行文化活动发展时，需要加强策划工作，并加强对工作人员的专业能力培养，对国家政策进行实时监督了解，让专业人才带领群众进行活动，加强活动创新性，在地方设立群众文化活动单位，工作人员在进行组织活动时，需要加强人们素质教育。

　　（一）工作与组织设计能力

　　在群众文化活动中工作人员需要对工作进行重视，并培养自身工作以及组织设计能力。其中组织设计能力指的是策划人员需设立相关管理部门，了解各岗位工作状况与工作内容，工作设计能力指的是把设计方案落实在实际工作过程中，在进行落实时需要详细规划落实过程。

　　（二）指挥控制能力

　　在进行文化活动过程中环节相对较多，过程十分繁琐，策划人员与管理人员必须时刻对自己手下工作人员进行监督管理，包括工作进度、经费、物品等。将文化活动的现场秩序控制在正常范围内，保证文化活动进行时不会出现意外情况④。

　　（三）组织协调能力

　　在文化活动进行过程中单独依靠一个部门很难完成，要保证文化活动的良好进行，需要各部门进行配合和监督。在各部门进行合作配合时，管理人员在各部门之间进行调节，达到工作人员目标一致，管理者需将文化活动各个环节进行整合，使其在文化活动中发挥作用达到最佳。

　　（四）调整应变能力

　　在进行文化活动过程中，组织者需要将各个步骤进行落实，工作难度很高，在这种条件下，工作中经常会出现意料之外的情况，因此，管理人员需具备对临时发生事件的调节能力，自身需具备良好反应能力，根据活动进展情况对突发事件进行解决，并及时调整活动方案，保证活动能够顺利进行。

　　（五）总结评估能力

　　在活动进行时管理者需要具备判断力与预测力，在活动进行过程中最重要的环节就是评估，管理人员需要在活动过程的每一阶段进行评估，工作结果是否与工作效果相符是评估的主要内容，管理人员要具备专业评估能力，确保活动能够顺利进行。

　　六、工作原则

　　在进行群众组织活动时需要遵守相关工作原则，并为此分为以下几点：

　　第一，策划者需要实时监测市场信息的变化，对活动经费进行估计，建立专业工作团队，设计活动进度内容，并且管理人员需要对国家政策进行关注，采纳人们提出的活动意见，对活动后的现场效果进行反馈。

　　第二，在进行活动时，需要对活动费用进行筹集，采取科学的方法降低活动经费，减少活动成本，增加活动收益。

　　第三，在活动筹备阶段需对活动周边环境，人群进行调查，不能全部依靠工作人员汇报情况进行事实了解，按照国家规章制度组织活动，将以往没有明确制度的工作转换为科学合理的工作状态⑤。

　　第四，在组织作动时，管理人员需要将完善细节工作，在进行管理时需明确了解现场设施、工作人员工作内容、各岗位主要负责流程等，如发生突发情况时管理人员需要根据现场活动情况对突发事件进行尽快解决。

　　在社会的稳定发展中，城乡地区群众对于文化精神水平要求也逐渐增高，在城乡地区管理者也需建设群众文化活动，因此，工作人员需要在城乡地区对文化活动进行宣传，参与制定活动方案并实施创新改革，增加群众文化建设，在活动策划中要具有特色主题，加强群众对于文化活动的认知，提升兴趣培养，坚持工作原则，策划组织出既有创新又能让民众接受的文化活动。在开展文化活动时不仅提升民众对于文化活动的了解，并且能够让群众在思想道德上有提升，促进我国精神文明建设⑥。

　　七、结语

　　随着我国经济水平逐渐增高，群众对于文化活动越来越重视，进行文化活动可以增加社会群众的生活乐趣，并推动社会文化发展，因此，在新时期群众文化活动的组织与发展方面，各行业需对文化活动必须加以重视。

　　注释：

　　①林明星，浅议新时期群众文化活动的组织及开展策略[J].农村经济与科技，2019 （24）：225-226.

　　②王彩霞，任国华，关于新时期农民文化娱乐生活的思考[J].山西农经，2019 （20）：65+76.

　　③刘雅萍.新时期群众文化活动的组织与开展策略[J].区域治理，2019 （41）：229-231.

　　④林云云.浅谈新时期群众文化活动品牌打造[J].老字号品牌营销，2019 （08）：8-9.

　　⑤李春雅，新时期群众文化活动的组织与开展策略初探[J].大众文艺，2019 （11）：8-9.

　　⑥刘扬琴.新时期群众文化活动的组织与开展[J].传播力研究，2019（17）：12+43.