全永群

　　摘 要：在新时期的背景下，党建工作面临着相当多的新问题，并且党建工作本身的重点以及核心都发生了改变，在这种情况下传统的党建工作已经不适合当前的实际状况，因此为了解决新时期中的新问题，真正落实基层的党建工作，让基层党建工作发挥应有的效果，必须对传统的党建工作在内容方法上进行必要的创新。

　　关键词：新时期；创新；基层；党建工作；基本思路

　　一、引用

　　基层党建工作的开展是整个党建系统的根基，对于稳定社会高速发展所带来的各种问题具有重要的作用，同时基层党建共的有效开展还可以帮助执政党强化执政能力。因此基层党建工作对我国具有重要的现实意义，为了顺利有效地开展基层党建工作的建设，就需要相关人员在新时期进行动态化的创新建设。

　　二、基层党建工作面临的新问题、新挑战

　　（一）全球化挑战

　　当前的国际态势已经基本完成了经济全球化，虽然经济全球化不会直接对我国的党建工作产生影响，但是会对我国的基层党建工作造成间接的影响。原因在于，经济全球化必然伴随着思想文明的碰撞，而党建工作的根本则是思想层面的建设，随着经济全球化的深入，外界的思想必然会对国内的思想造成冲击，影响原本的基层党建工作。除此之外，某部分非我族类的敌对势力借助经济全球化的国际态势和机会趁机向我国利用信息技术发布损害某些不良意识形态的内容，这不但严重影响了我国的基层党建工作，更是对我国国民的意识形态进行扭曲，在这种情况下党建工作的进行更像是一种关乎我国国民思想文化的无声战争。

　　（二）现实性挑战

　　近年来我国的经济产业正在进行转型，这同样是相关政策的具体体现，而在全国的经济转型中，基层党建工作必然会受到其中的影响。就目前的表现来看，当前基层党建工作主要受到的影响为一元化与多元化的矛盾影响，首先中国共产党是我国唯一的执政党，这就表示我国的政府具有高度统一的价值观导向以及管理思想。但是在整个社会当中，多元化的思想是必然存在的，这丰富了我国的思想文化同时也有效推动了社会的进步，但是在这种情况下，中国共产党如何对待多元化的思想文化以及价值观就是一个重要的问题。除此之外，基层党组织还面临着诸多其他的现实性问题，比如党组织工作中行政工作与党务工作之间的矛盾问题等。

　　（三）对基层党建工作认识不足

　　在当前的态势下，相当一部分的基层单位对党建工作的开展及其重要性不具备清晰的认识，党组织的作用在基层单位被严重的弱化，进而导致整个党组织在基层单位中被边缘化。部分基层单位对党建工作的开展不具备明确的思路，也没有明确的指导思想，不会为党建工作的进行建立长远的工作计划，完全没有将党建工作作为基层单位的系统工程的思想认识。尤其是有部分基层单位在经济发展中经历了改制，更加对于党组织的领导地位产生了意识层面的模糊，将党建工作看作是摆摆造型的样子工程。进而导致基层单位在进行决策时党组织可发挥的功能性作用薄弱，这一点严重影响了党建工作者的工作热情降低了党建工作的投入程度，导致党建工作缺乏新意，甚至在部分基层单位中，党组织的活动无法正常开展，难以发挥原有的作用[1]。

　　（四）对党员队伍变化重视不够

　　随着近年来窝里日渐强盛，互联网时代到来，当前社会的人员流动性越来越大，这就导致相当一部分的党员的地理位置发生变化，与原组织的联系变得艰难，无法参加组织的活动。长此以往，党员长时间接触社会中的其他思想，并且在工作生活中难免对物质生活经济利益产生诉求，部分党员在这种情况下党组织的意识日渐薄弱，人生观、价值观、世界观发生了变化，最终与为人民服务的初心产生了偏差。

　　三、新形势下创建创新学习型党支部的思考

　　（一）以服务意识的增强切入创新学习型党支部的建设

　　优秀的人才对于任何单位来说都是极为重要的，对于基层党支部的建设而言更是如此，因此为了让更多优秀的人才加入到党组织当中，在基层党支部建设是就应该把服务意识的培养放在重要的位置。对党建工作人员进行服务意识的培养就是帮助他们同样养成主动学习以及自主创新的行为习惯，帮助他们在工作中对待出现的问题，通过自主的总结经验、吸收教训，养成符合自己的工作方法和行为意识，更好的开展之后的服务工作。提高服务意识不但可以对工作效率的提升具有促进影响，还可以帮助基层党组织与其他部门之间建立友善融洽的关系，对于整个单位的和谐发展以及基层党建工作的开展都具有相当重要的现实意义。

　　（二）把业务创新和党建创新学习融入到党支部建设中去

　　创新学习型党支部的建设，要以创新作為动力来引领学习，在学习中创新、在创新中谋求发展，这是创新学习型党支部始终要围绕的发展方向。对于基层党建工作的创新来说，创新主要包括三方面的内容与工作：首先是创新思维与理念的培养与发展。培养创新思维、树立创新理念就成为了党建工作的重中之重，其次是业务水平与业务能力的创新提升，基层党建工作的开展要落到实处，这就要求党建工作从日常的工作中打开突破口，通过业务创新与党建工作整合，提高党员业务能力服务社会。最后是创新工作方式来带动支部组织活动的创新，要把业务创新与党建工作融合，就要在形式上有所作为，要把业务训练与竞赛和党建工作、支部组织活动融合一体，通过工作方式的创新来丰富基层党建工作的内容。一方面，党的先进性决定了只有业务创新才能永葆党引领时代潮流，全面领导社会主义事业的建设。另一方面，业务创新与组织生活的创新融合，也是新时期党基层组织落实群众路线的要求。因此，无论是政府机关，还是企事业单位，通过业务能力、业务水平的提高来进行业务创新，既是党组织自身造血、提高领导与执政能力的必由之路，又是创新学习型支部创建发展的必然。只有坚持以党建创新为导向、以业务创新为载体，才能真正把党员培养成为德才兼备、技术与政治过硬的骨干力量，才能充分体现出党的先进性特点[2]。

　　四、基层党建工作创新的基本思路

　　（一）创新理念，党建工作认识的强化

　　新形势要求在思想方面也要进行转变，建立新的理论知识体系，服务于具体工作。因此，要把党建工作的目标作为工作标准，转变观念，用科学的工作方法使党建工作步入正规，这是当前党建工作中 需要切实落实之处。在开展党建工作中，必须要将科学发展观作为核心，坚持正确的道路，从而寻求共同的发展；在党建工作开展中，要想各项工作标准进行建立并健全，必须用制度规范好党建工作。

　　（二）创新方法，党建工作实效的提升

　　研究发现，部分基层党组织发展的目标仍然处于传统老旧的规划模式，缺乏创新发展模式，已经极不适应当前社会经济发展的速度，因此，对此类基层党建工作应该重点重视，在做好基础工作的同时，逐渐用创新的理念为发展的目标来服务。基层党建工作是党政工作的基础，因此，基层党建创新活动中，要抓住先锋模范的代表作有，践行社会主义核心价值观，是当前基层党建工作中主要学习目标。好的先锋代表，具有明显的带头作用，对此类人员要加大宣传力度。

　　（三）创新机制，党建工作方式的改进

　　创新机制是从制度方面着手，建立健全管理制度，与创新机制结合，有条不紊的推进党建工作的开展。在工作方法方面，要确保灵活多变，并逐渐向开放化、透明化过度，并要将一些落后的观念逐步进行改进，这是新形势下基层党建工作的重要方法之一，同时，要将以往工作方法进行转变，将细致性与灵活性结合在一起，采用多元化的工作方法，對经验教训进行总结。如，可开展一些促进党建工作开展的活动，解决群众的实际困难。要将基层党组织的作用充分发挥出来，完善工作程序和工作思路[3]。

　　（四）创新作风，党建工作基础的落实

　　党的基层建设与基层党的创新活动有直接的关系，如果基层党建工作不力，会严重影响到基层所有的工作，所以必须要做好基层党建创新活动。首先要树立服务人民，联系人民的群众意识。工作必须要深入到人民群众中，健全创新发展的工作机制，为人民谋实事，做到心系百姓，立党为公、执政为民，在基层党员干部中树立起牢固的理想信念。其次要提高党员干部的素质，加强教育培训。加强教育培训主要目的是为了让党员干部能够为群众办好事、办实事，将自己基层党员的责任与义务都发挥出来，基层党员干部是基层党建工作的组织领导者，所以针对党员干部的综合素质教育培养问题必须高度重视。最后要严格党建工作考核评比，奖优罚劣。对于基层党建创新工作而言，是一个长期的过程，在具体工作开展中，要恪守党建各方面要求[4]。

　　五、结论

　　综上所述，新时期下的基层党建工作的开展首先要从意识方面强化相关人员的思想认识再根据新时期背景下产生的相关问题进行针对性的解决。在这一过程就要求基层党建工作人员对于自身的工作具有清晰的认识，同时对外界的相关信息进行接收和思想加工，进而化为解决问题的方法最终创新基层党建工作。

　　参考文献：

　　[1]乔心阳.新时期高校党建创新工作基本思路的探索与研究[J].吉林广播电视大学学报，2017（10）：92-93.

　　[2]陈海燕.新时期国有企业基层党建工作的创新思路探讨[J].现代国企研究，2016（24）：233.

　　[3]宗淑玲.新时期企业党建创新工作的基本思路[J].中小企业管理与科技（中旬刊），2015（01）：111.

　　[4]修耀华.新时期高校党建创新工作的基本思路[J].思想理论教育导刊，2011（01）：116-119.