路媛

　　摘 要：在当前的发展时期，为了进一步地提高组织工作的质量，促进组织工作效率的进一步提升和发展，应该加快对于组工干部队伍的建设，从而不断地提高其专业化与干部自身的水平。这是在当前的发展时期，我党不断进行自身建设的实际发展需要，同时，也有助于实现“两个一百年”的奋斗目标且为其提供有效的支撑与保证。

　　关键词：组织工作；干部队伍；水平提升

　　一、组工干部的蓬勃朝气，源于使命担当的情怀

　　在组织部门的工作之中，必须牢固地树立政治大局意识，并且，一切从发展的大局出发，即应该接受以习近平同志为核心的党中央的领导，坚决维护党中央的权威。在组工干部的实际工作之中，应该牢固地树立坚持中国共产党作为核心领导的关键性地位，以国家的发展、社会的进步、人民生活品质的提升作为自己工作的主要目標和重要方向，将这个大局把握好。与此同时，需要始终将人民群众的核心利益置于自己实际工作的关键环节，始终放在自己的心上，这是一名合格的组工干部的必备素养和基本工作理念，不容忽视。新时期，随着社会发展层次的进一步提升，社会的变化速度较快，因而为了更好地适应现代社会发展的节奏以及国家政策的调整步伐，应该牢牢地坚持把新时代中国特色社会主义思想的立场、观点和方法作为现阶段一切工作在分析、研究、解决问题环节的重要位置。同时，需要将扎实的党性教育，融入组织部门的骨髓血脉，做到将党组织的精神真正落实到实际的组工工作当中，将党组织的精神真正理解并坚持到底，从而在不断努力中成为一名具有高度的责任担当和工作情怀的组工干部。

　　二、组工干部的昂扬锐气，源于业务精湛的能力

　　保持昂扬锐气就要不断开拓创新，一切从实际出发，把组织工作的职能履行到位，做好“三个表率”。一是做好精学细研的表率。习近平总书记号召“全党来一个大学习”，在这个学习的过程之中组织部门应该是最先走在前列的，以提高其工作的能力与水平。二是做好求实创新的表率。坚持求真务实的作风，将实践的需要作为一些工作的根基，并且，还应该鼓励干部深入到基层去，这样才能提高其工作的质量与水平。同时，在工作之中形成工作新模式。三是做好精益求精的表率。组织工作无小事，必须坚定将每一件工作都做好的决心与信心，同时，在实际的工作之中还要善于用人，这样才能使得工作真正地体现出其意义。并力争每一项工作都能出精品、出亮点、出特色、出成效。

　　三、组工干部的浩然正气，源于公道正派的风气

　　古人曰，“大贤秉高鉴，公烛无私光”，做到浩然正气，要求我们树立三种理念：一是筑牢绝对忠诚的思想根基。对于组工干部而言，更应该在实际行动之中表现出对于党和人民的忠诚，并且，将党和人们的利益作为其工作的根本衡量标准。与此同时，还应该在工作之中不断地提升理想信念，磨练干部的党性。二是坚持公道正派的用人导向。组织部门的领导干部以及工作人员在工作之中应该秉承客观公正的工作作风，并且，在实践之中还要恰当地对人员进行任用，带头讲党性，扬清风树正气，客观公正地看人待人，坚持原则，坚持真理，坚持正确的用人导向。三是严格做到守纪律讲规矩。组工干部严格落实“十严禁”纪律要求，时刻牢记身份，“治吏先治己，治己先正身”，慎处“交友圈”。要严格遵守廉洁自律准则和各项规定，树立组工干部的良好形象。

　　除此之外，锻造高素质、专业化的组工干部队伍还需要从以下几个具体方面着手，从而推动组工干部队伍建设巩固与提高。

　　首先，强化政治引领。强调组工干部的政治导向性，在这个过程之中不仅要强调普遍的工作意识，更要强调其岗位所要求的政治性。应该加强对组工干部的思想政治教育，为工作的顺利开展提供有力的保障。

　　其次，提高工作技能。提高组工干部队伍建设的专业化，其首要的环节就是要促进工作能力专业化。这就要求巩固提升组工干部业务能力、表达能力、协调能力和创新能力。优化实践锻炼途径，到改革发展前沿、组织工作一线锤炼干部。弘扬“安专迷”精神，注重在平时、关键时刻和承担急难险重任务中考核考察干部，打造具有很强执行力的职业型、专家型干部队伍。

　　再次，加强业务培训。要想建设一支具有专业化的素养的组工干部队伍，有效地培训是必不可少的。为进一步提高干部的知识储备水平，完善其知识结构，可以鼓励进行教育模式的创新，使得培训的内容更加具有时效性，促进组工干部的实际工作能力提高，促使组工干部“日日有交流、月月有培训、年年有提升”。

　　第四，优化职责管理。按照社会发展以及国家对于组工干部的新要求，应该对其工作的内容进行清晰地界定，并且明确其职责进行清晰地划分，以提高其职业化的水平。确定岗位职责，并且逐渐地对其工作机制进行完善，同时，还应该辅之以必要的规范措施，这样才能使得其工作的效果更加突出，并在一定程度上提高其工作的效率与质量。

　　第五，完善平时考核。为了进一步提高组工干部的综合素质，促进其专业化的干部队伍建设水平不断地提高，应该为其提供有效的制度保障，建立完善的考核体系，对组工干部的综合素质以及工作能力进行全方位地考察，为建设专业化的组工干部队伍提供基础性的前提。

　　参考文献：

　　[1]新华社记者.建设一支宏大的高素质干部队伍——党的十八大以来干部队伍建设成就综述[J].中国领导科学.2017（10）.

　　[2]张国梁.系统化把握多元化推进高素质专业化干部队伍建设[J].唯实.2018（02）.