宋海丽

　　摘 要：近年来，随着我国社会经济的高速发展，高校的毕业生人数逐年增加，这就导致他们的就业压力也越来越大。而高校就业创业社团是高校社团的重要组成部分，它对高校毕业生就业具有积极的作用。本文首先分析了高校就业创业类社团的现状，然后探究了就业创业类社团与大学生就业之间的关系。

　　关键词：高校；就业创业类社团；大学生

　　一、引言

　　高校作为我国教育传授的重要阵地，对培养社会主义现代化建设接班人具有十分重要的作用。随着我国全面素质教育的深化改革，高校逐渐扩大了招生范围，以致于现在每年的毕业人数一直呈上升的趋势，这在很大程度上给高校毕业生带来了就业难的问题。同时，随着社会经济的迅猛发展，我国人才市场需要的高素质应用型专业人才，而高校毕业生严重缺乏实践经验，这就加剧了他们毕业后的就业压力。为了有效的解决上述问题，高校进行相关的分析和研究，发现建立就业创业类社团，可以提高大学生的实践能力和综合素质，从而可以有效的帮助大学生毕业后快速的融入到社会中，还能提高大学生自身的竞争力，以便于他们在激烈的社会主义市场经济中能够获得较好的工作。因此，高校就业创业类社团的建设对大学生就业具有积极的作用，高校必须高度重视和支持就业创业类社团的建设工作。

　　二、目前高校就业创业类社团建设现状分析

　　（一）管理制度存在不健全的问题

　　据相关调查发现，尽管高校就业创业类社团有自己的规章和制度，但是管理制度仍然存在不健全的问题。首先，高校就业类创业类社团的成员对相关的规章制度表现为不熟悉，这就导致他们的行为和思想不受规章制度的约束，管理人员也无法按照规章制度来管理社团，以致于就业创业类社团的管理制度流于形式。其次，高校自身也缺乏对就业创业类社团建设的科学规划，导致这类社团的组建工作存在严重的不合理，与其同时，由于缺乏健全的社团监督体制，导致高校就业创业类社团缺乏组织性和凝聚性，不利于就业创业类社团的可持续发展。因此，高校就业创业类社团、高校的就业指导中心、高校的校团委三者必须加强创业就业相关管理制度的建立和完善，这样才能保证就业创业社团有章可循、有法可依，进而保证高校就业创业类社团的全面发展，为解决大学生就业难做出应有的贡献。

　　（二）指导教师缺乏专业性

　　高校就业创业类社团都有自己的指导教师，但是这些指导教师普遍存在缺乏专业性的现象，以致于他们对创业类社团的相关指导极度欠缺专业性，也不能积极发挥就业创业类社团的作用。在具体的指导工作中，主要体现在三方面：首先，大部分高校就业创业类社团的指导教师都是才毕业的新晋教师，他们自身都缺乏就业创业相关的经验和实践能力，不能给大学生提供专业性和针对性的就业创业指导。其次，还有些高校就业创业类社团的指导教师，尽管拥有丰富的指导经验和实践能力，但是由于他们还兼备着教授学生知识的学习任务，这就导致他们没有充足的精力和时间对就业创业类社团进行指导工作。最后，高校对就业创业类社团的指导教师没有完善的监督评价体制，从而导致指导教师在指导就业创业类社团工作上缺乏热情和积极性，进而导致指导效果的不佳。针对上述情况，高校必须加强就业创类社团指导教师队伍的建设，特别是提高指导教师的就业创业综合素质和综合能力，这样才能让他们深入的了解和认识就业创业指导工作的重要性，同时，高校还需要建立相应的评价监督体制，这样才能激发指导教师的工作积极性和热情，从而发挥其主导作用，更好的为大学生就业创业提供专业的指导和服务。

　　（三）就业创业类社团经费不足

　　就业创业类社团作为高校社团组织的重要构成部分，它会定期或者不定期的开展一些就业创业类的活动，提高团员的就业创业实践能力。而社团经费作为高校就业创业类社团活动运行的物质保障，对就业创类社团的不断发展具有十分重要的作用。据相关调查发现，我国高校创业就业类社团的经费来源主要有三方面：第一，学校社团委员会每年都会给予一定金额的经费补贴，经费补贴大多数是根据社团人数来核算的。第二，新入就业创业类社团的成员，必须缴纳一定的入团费。第三，与相关企业达成协议，争取企业赞助获得社团经费。总的来说，这些来源的经费数额都是有限的，不足以支撑就业创业类社团活动的开展。再加上高校就业创业类社团的普及程度也不是太高，导致高校的领导层也不重视其的发展，这就在很大程度上阻碍了就业创业类社团规模的扩大，进而对就业创类社团的经费造成了严重的不良影响。高校就业创业类社团想要真正的解决经费不足的现象，必须采用有效的措施提高自身的影響力，这样才能让高校加以重视，加以经费的投入。另外，国家和政府相关部门应该给予高校这方面的扶持力度，尤其是介绍一些大型企业，使得他们能够给予经费的赞助。当然，还要加强学校与学校的就业创业类社团的交流沟通，创新社团活动新模式，降低社团活动经费的成本，实现社团资源的优化配置。

　　三、高校就业创业类社团在大学生就业中的重要作用

　　高校就业创业类社团建立的目的就是培养大学生的实践能力，以及提高大学生就业创业的相关能力。因此，就业创业类社团对大学生就业具有十分重要的现实意义。

　　（一）有利于提升大学生的综合竞争力

　　高校就业创业类社团的建设对大学生具有重要的积极作用，一方面可以锻炼大学生，让其能够更好地成长和成才；另一方面，大学生通过参加就业创业类社团活动，可以与教师和学生等进行多向交流沟通，还能开拓大学生的视野，完善大学生就业创业相关的知识组建。总而言之，高校就业创业类社团有助于为我国社会主义现代化建设培养高素质应用型专业人才。此外，大学生通过参加高校就业创业类社团活动，还可以提高自身的抗压心理承受能力、自我控制能力，独立解决问题的能力等等，这些能力的提高不仅可以提高大学生对社会环境的适应能力，还能让大学生在今后的工作中有效的处理突发事情的发生。同时，高校就业创业类社团活动也是大学生知识和实践相结合的有效途径，这样有利于提升大学生的综合竞争力，进而促进他们将来毕业之后获得更好的工作。

　　（二）有利于大学生树立正确的职业规划意识和职业观念

　　高校的大学生可以通过参加就业创业类社团的活动，锻炼和提升自己的综合竞争力之外，还可以树立正确的职业规划意识和职业观念。在就业创业类社团实践活动中，大學生可以有效的对自己能力进行综合认知，有利于大学生自我的综合评价和自我定位。同时，还可以有效的激发大学生的兴趣、爱好、特长的发挥，从而让大学生发现自身的优点和缺点、长处和短处，进而实现对自身职业生涯规划的科学合理设计。此外，大学生积极参加就业创业类社团实践活动，还可以当大学生树立正确的人生观、价值观和世界观，这对大学生形成正确的职业观念具有积极作用，特别是在指导教师的专业指导和正确引导下，大学生可以通过各种职业相关的比赛或者演讲比赛，最大限度的提高自身的职业意识和观念，进而为自己将来毕业就业或创业打下牢固的基础。

　　（三）有利于高校就业工作的开展

　　高校就业创业类社团的主要作用就是为大学生就业或创业提供有效的帮助，进而促进高校就业工作的顺利开展。首先，高校通过开展各种就业创业实践活动，可以为大学生提供毕业就业或创业方面的相关知识和信息，这样有利于大学生进行有针对性的职业规范设计。其次，当前我国高校就业创业类社团已经规避了同质化的现象，形成了独具特色的就业创业类社团。高校可以结合自身的实际情况，举办各种专业就业或创业主题的演讲，这样不但可以让大学生树立正确的职业规划意识和职业观念，还可以提高大学生的创业意识，进而推动大学生毕业创业的实施。总而言之，就业创业类社团是高校就业工作开展的主要阵地，也是主要载体之一，只有保证就业创业类社团的正常运行，才能促进高校就业工作的顺利开展。

　　四、结语

　　综上所述，高校就业创业类社团与大学生就业之间紧密相关，二者相互影响、相互作用。因此，在高校的就业工作中，必须有效的解决就业创业类社团存在的问题，然后加强就业创业类社团和大学生就业工作的有效融入，这样才能提高大学生的综合素质和综合能力，从而为将来大学生毕业就业或创业打下坚实的基础。

　　参考文献：

　　[1]徐博函，苗苗.创新创业类学生社团发展思考[J].创新与创业教育.2012（04）：58-59.

　　[2]金晓.高校就业创业类社团建设问题与对策研究-以广州番禺职业技术学院为例[J].学园.2014（13）：62.