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新形势下强化铁路企业党员集中轮训的探索

时间:2023/11/9 作者: 山东青年 热度: 16229
武紫军

  摘 要:在铁路企业党员队伍建设工作中,党员教育是非常重要的环节工作,能够提高党员的党性素质与整体能力,充分发挥党员在铁路企业发展中的模范作用。本文结合笔者的研究实践,探讨新形势下强化铁路企业党员集中轮训的有效方法,以供参考。

  关键词:新形势;铁路企业;党员集中轮训;实施策略

  在近十五年内的三次五年规划中,党中央充分重视党员的教育培训工作,全面部署各单位各企业的单元培训任务,具体在铁路企业单位中,由于系统点较多,线路较长,对铁路企业内部党员开展轮训的工作出现师资力量不足、培训场地不够以及整体培训效果不佳的问题,必须引起足够重视。相关人员还需要在实践中不断探索,探求最大化的培训效果。

  1.充分发挥教育资源的巨大优势进行综合统筹

  党校是党员培训工作开展的重要基地,在日常工作中,铁路企业的局级党校更要将党员干部的培训工作作为重点,紧密结合一个铁路局设立一个党校的原则,做好全局性的党员轮训,逐渐突破培训场地限制等因素,综合铁路局内局外的教育资源、网络利用资源等,确保其广泛而深入地实现覆盖[1]。

  首先,要做到整合地域性的教育资源,按需成立党员培训的分校。当前我国铁路事业快速发展,这对在铁路单位或企业工作的党员来说提出了更高的要求,纵观当前的党员培训情况还存在季节性培训的问题,即培训时间与资源利用情况处于劣势。在实施改革的过程中,就要坚持将路局党校作为重要的培训中心,按需设立分校,统一由党校系统提供师资力量和资源,最大程度发挥各地独立职教基地的作用,提高培训的效率[2]。

  其次,要充分利用网络信息资源,在网络上创建虚拟党校。如今,互联网技术已经覆盖至人们的生产与生活当中,发挥重要作用,党员集中轮训工作的开展也可以充分利用网络信息资源展开。网络时代背景下,全体党员要学习互联网+的思维,通过对网上的资源加以整合,创建平台,享受更全面的培训教育服务,提高党的建设工作效率,使其逐渐向智能化与信息化发展。在筛选培训课件时,也要充分利用网上党校的平台,为各个企业单位的单元提供选学服务,以开放式手段、菜单式手段以及自助性手段,确保党员培训形式符合现代青年的学习习惯与思维方式,要求党员共享更优质便捷的学习资源,实现从点到线,从线到面知识点的延伸与拓展,同时也提高培训学习的灵活度[3]。

  最后,要充分发挥地域资源的优势,联合建设党员培训基地。在对铁路企业党员进行集中轮训的过程中,除了应用传统的方式培训外,还要带领党员走出课堂,深入现场,充分利用周边的教学点及其相关资源,如运输站作业示范基地、铁路历史纪念馆等等,丰富培训教育内容,此外还要积极与当地相关部门单位协调,以联谊和共建的形式多组织党员参观学习,共同协作,全面提高党员教育的效果。

  2.创建高素质的师资培训队伍实现资源共享

  高素质的师资培训队伍是党员培训工作得以实施的重要保证,这要求积极从教育者的选拔工作以及教育资源的审核工作中强化。首先,要加强对专职教师的全面管理。进行党员集中轮训时,专职教师发挥灵魂性的作用,因此对其开展的培训要以高校培训为基础,提高教育者学术专业的水平,同时还要积极改革现有的党员教育培训方法,全面提高教育者的业务能力。以多样性的演练方式,划分如集体备课、课堂点评、观摩提问、竞技比赛等板块,同时积极应用模拟式教学、案例式教学、探究式教学和互动式教学的方式完善培训体系,确保党员的培训活动更有乐趣。其次,要加强对兼职教育者的培训工作,长期以来,铁路企业党员的培训中部分为兼职教师教导,而兼职教师又以基层的党务工作人员为主,其在基层实践中经验丰富,思想觉悟较高,能够在授课过程中灌输给党员更多实践上的经验[4]。在对这批队伍的管理中,可积极应用聘任制的方式招募,同时经过多层的考核与培训,通过后可利用组织形式送培,进行挂职锻炼。最后是要确保师资资源得以共享,最大程度发挥师资力量的优势。组织应不定期推荐一些领导干部、专职教师或其他技术骨干力量纳入师资力量的资源库,结合铁路部门党员培训的需求、培训课程的设置内容等优化选择教师,此外还可以邀请有丰富基层工作经验的党课教师在局内开设培训班,交流经验,促进师资资源最大化价值发挥。

  3.不断完善党员培训教材及教学管理体系

  长期以来,我党坚持内部教育工作,并将服务大局、学以致用为重要的依据和原则,具体到铁路企业的党员培训管理工作中,则以广大党员需要什么就培训什么为标准,全面提高党员教育工作的责任感。首先,要创建并完善三级管理体系,结合党员培训的年度教育计划,将任务分配给基层,确保高效培训目标的实现[5]。要将党教作为最为重要的管理培训部门,将办班过程与培训内容结合,全面提高对基层的示范与指导能力,铁路企业党组织则统筹协调各部门的党员培训工作,立标打样,强化师资培训,提供跟班指导与教材审核环节的协助,确保党员集中轮训工作的顺利开展。其次,要不断完善党员培训应用教材的制度体系,明确党性教育的要务,确保培训工作中党员的理想信念贯穿始终。在党员集中轮训过程中抓好党性教育与理论学习的主课程,紧密联系不同时期党的方针政策,如“两学一做”、“四講四有”,根据党校所开发的党史教育、章程教育以及廉政教育的相关内容,科学合理开展铁路企业党员的党建教育工作,在实践中研发和应用特色性的党性教育教材,积极借鉴身边的优秀事例为示范。此外,还要加强各类组织活动,确保生动丰富的组织形式,增强趣味性,真正确保党的理想理念深入人心。最后是完善学员管理的相关体系,结合铁路企业经营的实际情况,明确其党员轮训对象的学习现状,采用多样化的管理方式实现有效的党员管理。比如成立临时性的党组织,从纪律培训做起,融入党员的班级特色活动中,在班级管理学习中提高党员自控能力,营造良好的守纪律氛围。再比如以铁路系统半军事化管理为基础,对党员培训也应用相适应的方法,强化纪律制度,确保其贯彻到培训的每一个环节。

  4.结束语

  综上所述,为了强化党的管理与培训工作,面向铁路企业党员集中轮训实施势在必行,在新的形势下,铁路企业党员的集中轮训必须利用丰富的教育资源统筹开展,创建高素质教育团队实现资源共享,同时完善党员培训教材作为集中轮训的基础,完善教学管理体系,才能提高党员集中轮训的效率。

  [参考文献]

  [1]王从容.加强党员教育管理 不断夯实铁路企业党的建设基础[J].中小企业管理与科技(中旬刊),2018,3(15):26-27.

  [2]丁晓璐.新时期铁路企业党员教育和管理工作的实践与思考[J].东方企业文化,2014,10(23):67-68.

  [3]何娅.国有企业基层党员政治理论学习的现状与对策——以铁路企业为例[J].中外企业家,2017,5(25):90-91.

  [4]吴曦霞.充分发挥党校在弘扬铁路行业文化中的积极作用[J].理论学习与探索,2011,22(20):101-102.

  [5]王培华.铁路企业党校要争做贯彻全面从严治党的先行者[J].理论学习与探索,2019,4(20):106-108.

  (作者单位:大秦铁路股份有限公司大同站,山西 大同 037000)
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