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网络化视域下中小学教师培训的困境与突破

时间:2023/11/9 作者: 散文百家·下旬刊 热度: 17258
王素青

  摘 要:伴随互联网的高速发展和广泛应用,我们已然步入网络化时代,也是因为互联网的出现和深入渗透,使得教育行业发生了巨大转变,除了教学方式、教学理念在互联网视域下发生了转变,教师培训方式也发生了根本性改变,以网络为载体的培训方式正在教师培训领域流行起来。基于此,我们围绕网络化视域下中小学生教师培训展开研究与探索,并针对中小学培训中的困境进行详细讲解,提出突破建议,以供参考与借鉴。

  关键词:网络化;中小学教师;教师培训;困境;突破

  众所周知,教师是教育的中坚力量,更是学生学习及成长的主要责任人,展开对中小学教师的培训显得至关重要。就培训而言,传统中小学教师培训相较于网络化视域下的培训方式,无疑是落后的、注定被淘汰的。虽说网络化视域下的教师培训方式正在逐渐流行起来,但是因为使用经验不足而导致在培训中出现诸多困境,也是常见现象。当前最主要的任务,就是突破这些困境,只有这样,培训水准才会大幅度提升,这也是本次研究的初衷和目标。

  一、网络化视域下中小学教师培训的困境

  1.培训内容不尽如人意。

  网络化视域下的中小学教师培训,最常见的问题、最基础的问题大多为培训内容的相关问题。首先,传统培训模式下的培训内容较为单一,这一点在网络化视域下的培训中并未有太多好转,与培训观念并未全面转变相关;其次,在培训中,培训的理论知识并未与实际结合起来,包括中小学教师提出的理论化建议、理论化评价,也并未在真正落实于实际,这会让培训意义、成效黯然失色;最后,中小学教师培训过程中接受的内容大多缺失深度,在网络化视域下,内容的表面化会分外明显,这就会让培训效果大打折扣。除了这些,部分中小学培训中,培训内容过于学术化、缺少现实基础,也是比较常见的问题与培训困境,亟待解决。

  2.培训体系不完善。

  网络化视域下中小学教师培训中还存在培训体系不完善的困境,这类困境的存在严重的阻碍了中小学教师培训水平的进一步提高,使得培训体系并未跟上网络化时代的发展。具体而言,培训体系不完善存在多种状况,例如教师考核制度的不完善,过于片面化,不能对教师的培训成果及效果进行公证、公平评判;又如激励机制的不完善,培训过程中对于教师的激励措施及制度较少,也一定程度制约着教师参与培训积极性、主动性提升等等。诸如此类的问题还有一些,需要相关学校引发关注和重视。

  3.培训方式固定化。

  在网络化视域下,中小学教师接受培训的方式并未有太大改变,大多还是被动的接受培训导师单方面教学培训,并未在教学方式上做到创新和升级,就算有了互联网为依托的新颖教学设备参与培训过程,但是大多沦为了培训导师的单一培训工具,成为了呈现图片、文字、视频等多样内容的培训道具,与传统培训相比,只是培训工具更為先进了,相关培训理念、举措并未跟上实际培训需求,较大程度上浪费了培训资源,这也是目前阻碍网络化视域下中小学教师培训水平提升的关键困境。

  二、网络化视域下中小学教师培训困境的突破对策

  1.丰富培训内容。

  在网络化时代展开的中小学教师培训,必须在培训内容下足苦心,竭尽全力的将培训内容丰富化,以此来满足不同教师的不同培训需求,以此来提升培训成效。为达到此目的,需要相关培训导师具备先进的培训理念,认知培训内容对于最终培训效果的重要性,并积极搜集与培训相关的多样培训内容,将其与实际相结合,在关注内容的实际性特点时,也要把握好培训内容的趣味性、深度性,切实让中小学教师学习的劲头更足,并真正意义上学到有用的内容。在筛选与确定培训内容过程中,还需拿捏好培训内容学术性与现实基础之间的平衡性,使得中小学教师在培训中受益匪浅。

  2.完善培训体系。

  想要突破网络化视域下中小学教师培训中的培训体系不完善困境,就需要相关学校及培训机构加强对此问题的重视,并积极投身其中进行解决。其一,要完善与更新培训制度,使得培训制度充分为培训各项工作提供指导和借鉴,确保更新后的培训制度内容与时俱进。值得一提的是,这些制度中,要着重对激励制度、考核制度进行修改,使得激励制度贯穿培训整个环节,使得考核制度更贴合网络化视域下的中小学教师培训工作,从而提高中小学教师参与培训的积极性、主动性,相信会取得不错的培训成效,也相信中小学教师综合素养及能力会有一个较大的转变。其二,要发挥监督部门作用,除了监督制度的完善及更新工作外,还需监督制度的落实情况,从而确保培训体系在培训工作中的价值和作用真正体现出来。

  3.打造灵活化培训方式。

  网络化视域下的中小学教师培训最忌讳固定化培训方式,这与网络化时代背景有着较大的冲突与矛盾,需要有策略的进行攻克。具体而言,需要相关培训导师,借助以网络为依托的培训设备展开多层次、更灵活化的培训,除了借助网络设备进行培训内容的呈现,还可将其打造为导师与教师互动平台,赋予中小学教师更多参与课堂培训的权限,使得中小学教师有机会阐述个人观点与建议。除此之外,还可借助以网络为依托的培训设备展开多样化培训活动,改善培训氛围及环境,确保中小学教师边学边收获快乐,实现寓教于乐,相信可以让培训更具有效性。

  三、结束语

  网络化视域下中小学教师培训中还存在较多的困境,这些困境的长期存在,严重阻碍了网络化视域下中小学教师培训水准的提升,对于中小学教师学习及能力提升相对不利,因此,有必要思考网络化视域下中小学教师培训困境的突破对策,并一一实施,以此来改善培训现状并助力教师成长,相信会取得不错的效果。

  参考文献:

  [1]于聪.网络化视域下中小学教师培训的困境与突破[J].中小学教师培训,2016(11):16-20.

  [2]熊岚.困境与突破:教师在职培训问题分析与路径选择[J].教育探索,2012(07):117-119.
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