加班和休假是上班族绕不开的两个热门话题,那么古人又是如何加班和休假的呢?
关于加班,史上最早的记载出自《汉书》-进入冬天,百姓开始猫冬,同巷的妇女晚上结伴纺纱织布,一个月可以干45天的活,每两个晚上可以干一个白天的活,全月无休。加班率100%,加班工作量增值高达50%,太辛苦了。
基层百姓加班工作,大人物们加班学习。《说苑》中载,晋平公问:“我都70岁了,想学东西恐怕太晚了吧。”乐师师旷说:“时间来不及?晚上加班!”
一般来说,农耕社会不会出现大规模的现代意义上的加班,即使是官员,一般只要处理完手头工作也就没事了,真的碰到上级检查工作之类,一般也是阶段性地加班。
到了唐朝,官员有了上夜班的制度一一中书、尚书、门下三省的首长都要轮流值夜班,还要在记录本上记载晚上发生的事并签字画押。宰相姚崇岁数大了,吃不消,不愿值夜班,直令史(负责传递夜班记录本的小官)就跳过姚崇,将记录本直接给值班表上的下一位,其他大臣不满意了。姚崇也不让直令史为难,直接在夜班记录本上写:我岁数大了,就是不上夜班,你能把我咋的?
唐代大诗人杜甫做官时,也值过夜班。很忙的杜甫还在值班时专门写了首《春宿左省》,“花隐掖垣暮,啾啾栖鸟过。星临万户动,月傍九霄多。不寝听金钥,因风想玉珂。明朝有封事,数问夜如何。”
关于休假,史上最早的记载同样来自汉朝。据《汉律》记载,西汉时,政府就在典章制度中明确规定:政府工作人员每工作四天就休息一天,回家洗澡更衣、修发刮脸,搞搞个人卫生。
有趣的是,西汉有段时间,郎官的休假居然是可以买的。只要出钱给宫中添置财物或辦公用品,就可以出宫购物、变相休假。相反,要是没钱就别想休假,就是病假也得用休沐日补偿。
做四休一的制度一直延续到隋代,中间偶有间断,如南朝梁,曾经做九休一。到了唐代,十日一休变成制度,称为旬假或旬休,也就是每月初十、二十及月底休息。
休息日是不办公的,你想上班也不行。据《汉书》载,后来当上丞相的薛宣还在地方上时,有个手下叫张扶,主管治安捕盗,休息日也照常上班,手下的人只好“被加班”。薛宣知道后,找到张扶,说:工作和生活要两不误,盲目加班不可取。张扶乖乖回家。
除了正常的休假制度外,节假日也是可以休息的。夏至、冬至、清明、元宵、端午、重阳,不同朝代有不同的节日休假,遇上皇帝生日或有什么喜事,也可以放假。
有人计算过,唐代公务员每年的假日超过100天,宋代则超过120天。最惨的是朱元璋时期,官员休假制度非常苛刻,一年只有3天的假期,分别是春节、冬至和八月初八(朱元璋的生日)。如果要穿越,冲着节假日多这点优势,还是穿越到唐、宋比较好。
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