“先就业，后择业”是众多专家给今年就业的高校毕业生的建议，面对前所未有的就业压力，这是条良策。其中提到的“择业”意义深远，它意味着对自己的职业生涯进行科学规划后，重新定位自己的就业方向。
　　何谓“职业规划”
　　职业规划建立在对自身的了解和目标的确定上，即所谓的职业期望，也即求职者的一种主动追求。是求职者将自身的兴趣、价值观、能力等与社会需要、社会就业机会不断协调，力求实现的个人目标。
　　现代社会发展的速度及职位的多样化要求我们，单凭自己的兴趣选择职业已经远远不够。想在竞争激烈的职业市场中脱颖而出，你要了解自己的优势、兴趣爱好、社会愿望、行为风格、职业市场的行情及未来发展状况，同时还要在众多的应聘者中“包装＂自己，使自己可以“脱颖而出＂。而职业生涯规划也从“我将要做什么？＂变成“我将要怎么做？＂、“我下一个工作将要做什么，该做什么准备？”虽然在我国，职业生涯规划还是一个崭新的名字，但目前随着社会信息化的发展，职业市场竞争不断升温，为充分发挥自己的优势，求得更好的发展，越来越多的求职者和高校学生开始重视为自己设计科学的职业生涯规划。
　　目前我省有专业资历的人力资源顾问群体还不成熟，加上人们观念接受的滞后，市场一直处于“冰冻”状态，有一些能提供此项服务的类似“猎头”的公司刚萌芽就夭折在襁褓中。在济南，山东新世纪管理咨询有限公司凭借成功的一些案例，从而步履蹒跚地走过了困难期。今年的大学生就业形势给他们提供了大施拳脚的舞台，他们结合大学毕业生的职业预备状态和职业生涯开始阶段的探索性特征，通过一套完整的职业技术测评，帮助大学生树立正确的择业观，把自身的行为风格、行为动力和行为能力等特征与社会的实际需求有机地连接，从职业选择、职业适应、职业发展等方面给予指导。
　　职业生涯需认真设计
　　一向争强好胜的刘先生被公司辞退后，一直处于颓废状态。他的家人抱着试试看的态度，为他请了一位私人职业咨询顾问。没想到，通过职业顾问科学与专业的分析，刘先生重新认识自己的现状，明确了前进的方向，逐渐重拾信心，开始了新的职业生涯。他说：“现在我才知道，职业顾问的帮助是完善职业生涯规划的有效渠道，对我个人的发展至关重要。＂
　　许多人没有做好自身职业生涯规划，原因主要有三个：首先，对自己的认识不清，不知道自己想干什么、适合干什么，想进行职业生涯规划，但不知如何下手；其次，对职业市场认识不明，也就是不清楚社会需要什么人才，或者跟风扎堆，或者一味求新，有很大的盲目性；第三，一个重要的原因在于，很多人根本没有意识到要为自己做职业生涯规划，随意找工作，任意跳槽。
　　笔者认为，要做好职业生涯规划，应做好两方面的工作：“考察地形＂以及“选准工具＂。
　　“考察地形＂，首先是指进行自我考察，认清自己的兴趣爱好、性格特点，从而扬长避短，找到最合适自己的工作；此外，还要考察市场需求状况，了解哪些行业既适合自己，又具有广阔、稳定的市场需求。＂选准工具＂是指选择合适的中介，比如寻求专业、资深的人力资源顾问为自己量身规划职业生涯，这样往往能取得事半功倍的效果。
　　职业生涯规划与职业教育携手
　　大学毕业生就业压力越来越大，用人单位又难觅所需人才，这种就业的双重矛盾一直困惑着单位和个人，这就为职业技能教育提供了巨大的发展空间。可是从事职业技能教育又不能不考虑到学生今后的就业问题，如何使这两者很好的结合，山东商职院创新网络教育中心在这方面做了很好的探索。
　　据山东商职院创新网络教育中心李振忠主任介绍，中心目前与清华万博联手在山东推广网络技术人才职业技能培训，结合网络人才培养计划，向网络技术人员提供职业生涯规划方案。针对目前网络技术人员只注重技术培训，而忽视职业生涯规划的现状，创新网络教育中心与专业公司强强联合，专门为获证的网络技术人才度身定制适合自己的职业生涯规划，确保网络技术人才在ＩＴ行业迅速的找准位置，实现自己的价值，获得事业上的成功！李主任说：只有与学员的职业生涯规划很好的结合，根据学员的职业能力、职业兴趣、行为风格等设计学员的职业取向，帮助学员规划职业人生，并且培养学员实际的职业技能，才能使我们培养的学员获得满意的就业，也更进一步为我们的招生带来源源不断的生员。
　　职业生涯规划自己做
　　如果你想自己进行职业生涯规划，我们建议按下面程序进行：
　　１、认识自己：一般而言，个人取得成功８５％是由人的个性决定的，１５％是由个人所受的教育决定。所以首要的事情就是要认识自己，包括：个性、价值观、兴趣、技术、个人远景、管理能力、团队合作等，才能够更加清楚的知道自己应该向哪个方向发展，选择怎样的职业，做出什么样的规划。
　　２、职业调查：先要根据自己的个性确定职业方向，然后针对自己最感兴趣的三个职业进行市场状况全面调查，然后才可以确定你自己将来要从事的职业。
　　３、阶段性计划：对于每个阶段都有一个大致的目标，可以清楚的知道自己要做什么，才会有方向感，才可能获得更大的成功。
　　４、包装和推销自己：这对于就业十分重要，特别是在激烈的职业竞争中，怎样加深对方对自己的印象，怎样更好的推销自己，是能否成功的一个重要方面。
　　５、反思和调整：不断的反思自己的成功和过失，同时要根据具体情况的变化，比如说社会环境、经济环境、人们思想的变化等方面不断调整自己，以此来适应不断发展的变化的世界，求得个人的发展。